Pour ou contre un salaire maximum ?

Qu’est-ce qu’un salaire maximum ?

Un salaire maximum est un plafond de revenu proposé sur le salaire d’un travailleur et sur une période de temps définie. C’est un outil économique qui a pour l’objectif de réguler et de réduire les inégalités de salaires, en particulier dans des moments de bouleversements économiques. Cet outil réglemente le montant qu’un travailleur peut gagner, mais il ne redistribue pas de richesses au sein d’une société.

Est-il utilisé ?

Les origines du salaire maximum remontent à la Grèce Antique et aux travaux d’Aristote. Cette idée a fait son retour en Angleterre, où le Statute of Artificers a limité les revenus de certains travailleurs à cause du manque de main d’oeuvre lié aux épidémies.
Aujourd’hui, Cuba et l’Egypte sont les exemples connus de salaire maximum. A Cuba, une loi fixe le plafond du salaire mensuel à 20 dollars par mois. En Egypte, le salaire maximum a été introduit en 2014 pour les fonctionnaires du service public, mais cette expérience a bouleversé le secteur bancaire.

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Les origines du salaire maximum remontent à la Grèce Antique et aux travaux d’Aristote. Cette idée a fait son retour en Angleterre, où le Statute of Artificers a limité les revenus de certains travailleurs à cause du manque de main d’oeuvre lié aux épidémies.<br>
Aujourd’hui, Cuba et l’Egypte sont les exemples connus de salaire maximum. A Cuba, une loi fixe le plafond du salaire mensuel à 20 dollars par mois. En Egypte, le salaire maximum a été introduit en 2014 pour les fonctionnaires du service public, mais cette expérience a bouleversé le secteur bancaire.